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J.U.D. de Promoción y Seguimiento -

Información del puesto

- Supervisar el control de los recursos humanos, con el objetivo de garantizar la prestación del servicio de acuerdo a las normas establecidas.

- Coordinar y supervisar los procedimientos de control y registros del personal que labora en el Bosque de San Juan de Aragón, a fin de asegurar la asistencia de acuerdo a las normas establecidas. - Generar y supervisar estadísticas, reportes y documentos, con el objeto de contar con un registro y control de prestaciones del personal que labora en el Bosque de San Juan de Aragón. 

- Tramitar y enlazar los diversos documentos en materia de recursos humanos de acuerdo a la normatividad ante la Jefatura de Unidad Departamental de Enlace Administrativo, con el propósito de cumplir con las obligaciones administrativas correspondientes.

- Tramitar ante la Jefatura de Unidad Departamental de Enlace Administrativo, la administración de los recursos de acuerdo a los presupuestos autorizados, con el fin de calendarizar las requisiciones. 

- Coordinar y supervisar los procedimientos de control y registro de inventarios, a fin de apegarse a la normatividad vigente. - Controlar y supervisar el manejo de los recursos materiales y movimientos de almacén, con el propósito de lograr un control del inventario.

- Coordinar y supervisar el manejo, control y registro de los ingresos captados por el Bosque de San Juan de Aragón, a fin de cumplir con apego a la normatividad vigente. 

- Integrar el Proyecto Presupuestal y Programa Anual de Actividades en coordinación con las diferentes áreas del Bosque de San Juan de Aragón, con el objetivo de asegurar una correcta asignación de los recursos. 

- Generar en coordinación con las diferentes áreas del Bosque de San Juan de Aragón, la información cualitativa de las actividades realizadas, con la intención de lograr una correcta sinergia laboral. 

- Atender las demás actividades que le sean asignadas conforme a las funciones inherentes al puesto y a la normatividad vigente. 

Datos del titular

Escolaridad:

Contador Técnico Fiscal

Experiencia:

Octubre 2013- septiembre 2016. En la Dirección de Educación Ambiental de la Secretaría del Medio Ambiente del Gobierno de la Ciudad de México, en el puesto de Líder Coordinador de Proyectos de Capacitación en Educación Ambiental, cuya función es administrar, coordinar y supervisar los sistemas, métodos y procedimientos administrativos que permitan el manejo claro y oportuno de los recursos humanos, financieros y materiales, asignados a la Dirección de Educación Ambiental, Coordinar y supervisar los trámites para la correcta aplicación de las prestaciones y obligaciones del personal de base conforme a las Condiciones Generales de Trabajo del GCDMX.

2011 - 2013, en el Centro de Educación Ambiental Ecoguardas de la Dirección de Educación Ambiental, con cargo de Enlace Administrativo.

2008 - 2011, en la Coordinación Administrativa de la Dirección de Educación Ambiental como Encargado de Recursos Humanos, supervisando y revisando los tramites que se efectúan ante la Unidad de Enlace Administrativo de la DGBUEA, sobre las prestaciones del personal de base adscrito a los Centros de Educación Ambiental Ecoguardas, Yautlica y Acuexcomatl.